重实践解难题见实效人民资讯

「本文来源：中国石油报」

“感谢公司和项目部为我们送来了防暑降温用品，真是暖到我们心坎上了。”时节虽已进入处暑，但是连日来江苏地区室外温度依然高达35摄氏度以上。8月27日，项目经理张亚辉把满满几箱慰问品送到在此施工的土建机组员工手中。

党史学习教育开展以来，管道局储库公司紧紧围绕管道局“我为员工群众办实事”实践活动要求，从员工群众的“急难愁盼”出发，把“办实事”作为落脚点，将党史学习教育真正融入到服务员工群众的全过程，努力提升员工的归属感。

用情办好员工的身边事

“非常感谢公司党委多年以来的关怀和照顾，我一定积极配合治疗，争取早日康复……”今年“七一”期间，公司党委再次到家看望了刘鉴等几位患病党员，给他们送去慰问品的同时，把组织的关心与温暖送到他们身边。

实践活动开展以来，公司党委立足实际，通过广泛走访调研，制定了“我为员工群众办实事”实践活动项目清单，征集员工合理化建议22条，内容涵盖厂区建设、工作环境、安全健康、权益保障等各个方面。

“在一年中最热的‘中伏’这个当口儿，公司及时为我们更换了新的空调。”炎炎夏日，感受着新空调带来的凉风，公司经营财务中心员工孙立岩感到满满的幸福。与孙立岩一样，在这个夏天感受到“清凉”的还有许多同事。据公司行政服务中心侯林强介绍，今年6月以来，他们已经为员工公寓、食堂及各办公室更换维修空调21台套，让这个夏天不再炎热。

更换维修空调仅仅是公司扎实推进实践活动中解决员工“急难愁盼”问题的其中一例。按照项目清单，公司党委精心推出了一批惠及员工、方便员工的务实举措：为改善办公环境，公司新添置了一批绿萝、散尾葵等绿植，布置于办公楼各层楼梯口；在提升合规办公方面，为各办公室量身定做了工位，目前正在制作当中；为提高员工健康水平，食堂通过科学搭配、合理膳食，努力做到每天不重样推出菜品；针对以往45岁以下员工体检标准和日趋低龄化患病的情况，公司增加了心脑血管疾病、恶性肿瘤等相关体检项目，有效增强了体检的针对性。此外，公司积极组织开展乒乓球、排球、跳绳、朗诵、大合唱等各类文体娱乐活动，最大力度丰富员工业余生活，让员工的满意度持续“升温”。

用心干好群众的重点事

“墙面上的小广告清除了、犄角旮旯的垃圾清理了、乱停乱放的车辆有序了……你们的服务真的太细心、太贴心了！”握着公司团委书记的手，管道四区社区负责人表示着感谢。在公休日里，公司的青年志愿者们主动放弃休息，他们拿着工具前往管道四区开展“我为员工群众办实事、携手共建文明城市，管道青年在行动”主题志愿服务，用实际行动架起一座企业联系群众的“连心桥”。

“这已是我们今年开展的第三次进社区志愿服务了，从管道九区到管道四区，从爱心理发、便民配钥匙到宣传垃圾分类、清理社区卫生，我们一直坚持‘学史力行’，努力办好每一件群众的重点事。”负责公司青年志愿服务工作的小郭表示。

小善凝聚大爱，小行践行大道。5月27日，公司第一、三分公司党支部联合组织开展“捐赠旧衣旧书，奉献一份爱心”主题捐赠活动，得到了公司广大员工的积极响应和支持，最终共为四川省凉山彝族自治州美姑县巴浦镇捐赠衣物余件，书籍54本；“六一”国际儿童节之际，公司青海在建项目员工一起走进格尔木市特校，开展“手拉手，献爱心”主题活动，与特殊儿童共庆节日，助力残疾人事业，履行国企的责任担当。特约记者胡翔伟